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Plantillas, Ejemplos y Muestras para Encuestas y Cuestionarios

Aquí tienes plantillas de cuestionario para descargar y modelos para encuestas en línea. Te decimos cuándo conviene cada vía y qué hay que adaptar siempre en un modelo prestado.

Autor en empirio.ai - Marco Warzecha, cofundadorpor Marco WarzechaActualizado el 14 de septiembre de 2026Tiempo de lectura 15 min

Necesitas un cuestionario y no quieres empezar con una página en blanco. Es comprensible, porque lo que más tiempo cuesta no es pensar las preguntas, sino darles formato.

Una plantilla de cuestionario te quita justo esa parte: descargas un modelo terminado como archivo de Word, quitas las preguntas que no encajan con tu objetivo, añades una o dos propias y en media hora tienes un cuestionario limpio. En esta página encuentras seis plantillas para descargar y, además, modelos listos para encuestas online.


📌 Lo más importante de un vistazo

  • Seis plantillas de cuestionario en Word, gratis y sin registro. Los archivos están en alemán.
  • Cada plantilla se puede editar en Word, Pages y LibreOffice.
  • Para encuestas online hay plantillas listas dentro de la herramienta.
  • En papel tienes que teclear las respuestas, online la herramienta las evalúa sola.
  • La introducción y el tratamiento los tienes que adaptar siempre.

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Qué contienen nuestras plantillas de cuestionario

Cada plantilla de esta página es un cuestionario completo, con introducción, bloques de preguntas ordenados por tema, escalas de respuesta uniformes y una parte final. No tienes que construir nada, solo recortar y adaptar.

La estructura sigue la misma lógica en todos los modelos, porque es la que funciona en la práctica: primero las preguntas fáciles, después las delicadas y al final las abiertas. Si preguntas por el sueldo a mitad del cuestionario, pierdes participantes. Si pones la pregunta abierta al principio, recibes respuestas de una sola palabra.

Las escalas de respuesta son iguales en todo el cuestionario, y eso es intencionado. Un cuestionario que salta entre escalas de cinco y de cuatro niveles cansa a quien responde y complica sin necesidad la evaluación posterior. Qué escala sirve para cada caso lo tienes en los tipos de preguntas y respuestas, y si prefieres montar el cuestionario desde cero, la metodología está en la guía para crear un cuestionario.

💡 Consejo

Lee la plantilla en voz alta antes de enviarla. Las preguntas en las que te trabas al leerlas también resultan confusas para quien responde. Son cinco minutos y te ahorran medio pretest.

¿Encuesta online o cuestionario para descargar?

La decisión entre una encuesta online y un cuestionario descargado depende de una sola pregunta: ¿quién teclea después las respuestas? Con un cuestionario impreso eres tú. Con una encuesta online lo hace la herramienta.

Lo demás es secundario. Los dos caminos parten del mismo cuestionario y los dos dan resultados útiles. La tabla te muestra cuándo cada vía es la más rápida.

CriterioCuestionario para descargarEncuesta online
Preparaciónadaptar la plantilla e imprimirlaelegir plantilla y compartir el enlace
Distribuciónen persona, por correo postal o en PDFpor enlace, código QR o correo electrónico
Registroteclear cada respuesta a manose registra de forma automática
Evaluaciónmontar tú mismo la tablagráficos desde la primera respuesta
Encaja engrupos pequeños y encuestas presencialestodo a partir de unos 20 participantes

En la práctica, la cuenta cambia antes de lo que parece. Solo 30 cuestionarios en papel ya significan varias horas tecleando, y por el camino se cuelan errores que luego nadie encuentra en los resultados.

Seis plantillas de cuestionario para descargar

Las seis plantillas siguientes las puedes descargar gratis como archivo de Word y editarlas al momento. Cada una se abre en Word, Pages y LibreOffice, y no necesitas registrarte.

Los archivos están en alemán, así que tómalos como una plantilla de estructura: el diseño, el orden de los bloques y las escalas de respuesta funcionan en cualquier idioma. Los documentos se alojan en Online-Umfrage.org, una web asociada que pertenece a la misma empresa que empirio.ai. Haz clic en una miniatura o en el enlace de debajo y empieza la descarga.

Vista previa de la plantilla de Word para un cuestionario de encuesta a empleados

Descargar encuesta a empleados

Vista previa de la plantilla de Word para una encuesta de clientes con Net Promoter Score

Descargar encuesta de clientes

Vista previa de la plantilla de Word para un formulario de feedback

Descargar formulario de feedback

Vista previa de la plantilla de Word para una evaluación de 360 grados

Descargar evaluación de 360 grados

Vista previa de la plantilla de Word para un cuestionario con preguntas abiertas de texto libre

Descargar preguntas de texto libre

Vista previa de la plantilla de Word para preguntas demográficas sobre edad y sexo

Descargar preguntas demográficas

Las preguntas demográficas no son un cuestionario propio, sino un módulo. Las añades al final de otro cuestionario, porque la edad y el sexo al principio echan para atrás y al final casi no molestan a nadie.

⚠️ Atención

Los datos demográficos pueden anular el anonimato en grupos pequeños. En un equipo de doce personas, departamento más edad más sexo suele bastar para atribuir respuestas concretas. En caso de duda, pregunta solo lo que de verdad necesitas para la evaluación.

Plantillas listas para encuestas online

Para la vía digital no necesitas un archivo, sino una plantilla dentro de la herramienta. Eliges un modelo, adaptas las preguntas y envías un enlace, y las respuestas entran solas en la evaluación. Si trabajas en español, esta suele ser la vía más cómoda, porque escribes los textos directamente en la herramienta y no partes de un documento en alemán.

La ventaja se nota como muy tarde al contar las respuestas. Hay 91 plantillas para encuestas online disponibles, ordenadas por ámbito de uso:

A esas cinco categorías se suman las de educación, las de formularios y los casos especiales que no encajan en ninguna otra, y cada una de las 91 plantillas aparece con su descripción en el listado del final de esta página.

Así ve una encuesta terminada quien participa, si pruebas la encuesta de ejemplo.

Lo que te ahorra la vía digital

  • Las respuestas quedan registradas al momento, sin teclear nada.
  • Los gráficos se generan solos desde la primera respuesta.
  • No tienes que tocar el formato ni el diseño.
  • El cuestionario funciona igual en el móvil.
  • La participación anónima se puede asegurar por vía técnica.

Que una encuesta sea de verdad anónima no lo decide la promesa del texto de invitación, sino el ajuste en la herramienta, y por eso merece la pena mirar la guía para crear una encuesta anónima.

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Qué tienes que adaptar en cada plantilla

Una plantilla es un punto de partida, no un cuestionario terminado. Hay tres puntos que tienes que tocar en cualquier modelo, porque si no, quien responde nota enseguida que el texto viene de serie.

El esfuerzo es asumible. Si repasas los tres puntos, rara vez tardas más de media hora y te queda un cuestionario que encaja con tu situación.

La introducción es cosa tuya

Con dos o tres frases basta. ¿Por qué se hace la encuesta, cuánto se tarda en responder y qué pasa con las respuestas? Justo esos tres datos deciden si alguien empieza o cierra la página. Una plantilla no te los puede dar hechos, porque no conoce tu motivo.

El tratamiento tiene que encajar con tu empresa

Un cuestionario de usted suena raro al instante en un equipo que se tutea. El caso contrario resulta todavía más incómodo. Repasa la plantilla entera y unifica el tratamiento, también en las opciones de respuesta y en el texto final.

Quitar preguntas importa más que añadirlas

La mayor tentación con una plantilla terminada es dejarlo todo dentro y añadir algo más. Mejor al revés: quita cada pregunta de la que no sepas decir qué decisión vas a tomar con la respuesta. Un cuestionario con doce preguntas bien pensadas gana a uno con cuarenta.

Todas las plantillas de un vistazo

Aquí tienes las 91 plantillas ordenadas por ámbito de uso, cada una con una nota sobre para qué sirve. Busca la que más se acerque a tu caso, ábrela y quédate solo con las preguntas que vayas a usar.

Feedback de clientes

Doce plantillas recogen la opinión de tu clientela después de una compra, de un ticket de soporte o de una cancelación. Las tienes todas reunidas en las plantillas de encuestas para feedback de clientes.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de encuesta NPSPara medir la disposición a recomendar tu marca.
Plantilla de satisfacción del cliente (CSAT)Para medir la satisfacción en cada punto de contacto.
Plantilla de feedback de productoPara saber qué mejoras piden quienes usan tu producto.
Plantilla de valoración del soportePara valorar la atención justo después de cerrar un ticket.
Plantilla de opinión sobre el sitio webPara detectar qué frena a las visitas de tu web.
Plantilla de encuesta de cancelaciónPara entender por qué se marchan tus clientes.
Plantilla de proceso de pedido en la tienda onlinePara revisar el checkout, el envío y las devoluciones.
Plantilla de Customer Effort Score (CES)Para medir cuánto esfuerzo le cuesta a tu clientela.
Plantilla de feedback de restaurante y hosteleríaPara recoger opiniones en la mesa mediante código QR.
Plantilla de feedback de huéspedes de hotelPara preguntar a tus huéspedes tras la estancia.
Plantilla de encuesta de clientesPara la encuesta anual con intención de recompra.
Plantilla de encuesta de satisfacción del clientePara combinar CSAT, calidad de servicio, esfuerzo y NPS.

Encuestas a empleados

Ocho plantillas cubren el clima del equipo, el liderazgo y todo el ciclo laboral, desde la incorporación hasta la salida. Están agrupadas en las plantillas para encuestas a empleados.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de satisfacción de la plantillaPara la encuesta anual anónima con eNPS.
Plantilla de encuesta pulsePara tomar el pulso al equipo cada mes.
Plantilla de feedback de liderazgoPara recoger opiniones estructuradas sobre quien dirige.
Plantilla de encuesta de incorporaciónPara revisar los primeros noventa días de un fichaje.
Plantilla de entrevista de salidaPara documentar los motivos reales de una baja.
Plantilla de teletrabajo y trabajo híbridoPara acordar días de presencia y equipamiento.
Plantilla de evaluación de riesgos psicosocialesPara evaluar la carga psicosocial en el puesto.
Plantilla de necesidades de formaciónPara planificar la formación a partir de carencias reales.

Investigación de mercado

Siete plantillas te dan datos antes de decidir sobre un precio, un producto o una campaña. Las reúnen las plantillas de encuestas para investigación de mercado.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de análisis del público objetivoPara perfilar buyer personas con datos propios.
Plantilla de disposición a pagar (Van Westendorp)Para fijar el precio que aguanta tu oferta.
Plantilla de notoriedad de marcaPara medir el recuerdo de marca y su imagen.
Plantilla de test de concepto y productoPara probar una idea antes de lanzarla.
Plantilla de comparativa competitivaPara situar tu marca frente a la competencia.
Plantilla de test de eficacia publicitariaPara comprobar si tu campaña llegó y se recuerda.
Plantilla de test de productoPara que prueben tu producto en uso real.

Educación

Diecisiete plantillas sirven a colegios, universidades, escuelas infantiles y a tu propio trabajo de fin de grado. Todas están en las plantillas de encuestas para educación.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de evaluación docentePara evaluar una asignatura al final del semestre.
Plantilla de feedback sobre las clasesPara pedir opinión a tu clase en diez preguntas.
Plantilla de encuesta a familiasPara la consulta anual a las familias del centro.
Plantilla de clima escolar y bienestarPara saber si el alumnado se siente seguro.
Plantilla de cuestionario para trabajos de fin de gradoPara recoger datos con rigor en tu TFG.
Plantilla de feedback del alumnado sobre las clasesPara recibir opinión anónima sobre tu docencia.
Plantilla de encuesta a familias de escuela infantilPara preguntar a las familias de tu centro infantil.
Plantilla de formulario de evaluaciónPara evaluar cursos, proyectos y eventos con un mismo esquema.
Plantilla de test de conocimientosPara comprobar lo aprendido tras una formación.
Plantilla de quizPara animar una clase o un encuentro de equipo.
Plantilla de encuesta de campus y comedor universitarioPara valorar el comedor y los espacios del campus.
Plantilla de cuestionario científicoPara estudios que exigen escalas y controles metodológicos.
Plantilla de evaluación de cursoPara valorar los contenidos y la utilidad de un curso.
Plantilla de evaluación de seminarioPara evaluar un seminario en cuatro bloques.
Plantilla de evaluación del profesoradoPara que el alumnado valore a un docente.
Plantilla de encuesta con escala LikertPara medir actitudes con escalas bien etiquetadas.
Plantilla de evaluación de la enseñanzaPara revisar tus clases según la calidad de la enseñanza.

RRHH y selección

Doce plantillas acompañan la selección de personal, la evaluación del desempeño y el desarrollo de las personas. Las agrupan las plantillas de encuestas para RRHH y selección.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de entrevista de evaluaciónPara preparar la conversación anual con un guion.
Plantilla de feedback de 180 gradosPara contrastar la autoimagen con la imagen externa.
Plantilla de feedback de 270 gradosPara sumar la mirada del equipo y de dirección.
Plantilla de feedback 360 gradosPara reunir opiniones desde todas las direcciones.
Plantilla de feedback de candidatosPara saber cómo vivieron el proceso tus candidaturas.
Plantilla de experiencia del candidato (cNPS)Para medir la recomendación tras las entrevistas.
Plantilla de proceso de selecciónPara detectar qué frena tu proceso de contratación.
Plantilla de formulario de evaluación de entrevistasPara valorar a todas las candidaturas con los mismos criterios.
Plantilla de evaluación del desempeñoPara evaluar resultados y acordar un plan de desarrollo.
Plantilla de test de oferta de empleoPara comprobar si tu anuncio atrae candidaturas.
Plantilla de evaluación del responsablePara que el equipo valore a quien lo dirige.
Plantilla de cuestionario para la plantillaPara la encuesta anual con prioridades y eNPS.

Eventos

Cinco plantillas cubren un evento de principio a fin, desde la inscripción hasta la valoración final. Las encuentras en las plantillas de encuestas para eventos.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de inscripción a un eventoPara reunir inscripciones con talleres y comidas.
Plantilla de opinión de las personas asistentesPara valorar el programa, el lugar y la organización.
Plantilla de opinión sobre la feriaPara cualificar los contactos de tu estand.
Plantilla de valoración del seminario webPara recoger opiniones justo después de la emisión.
Plantilla de programa del congresoPara elegir temas y formatos antes del congreso.

Formularios

Diecisiete plantillas sustituyen los formularios en papel de tu día a día, desde una inscripción hasta un consentimiento. Están reunidas en las plantillas para formularios.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de formulario de inscripciónPara inscribir a participantes en cursos y eventos.
Plantilla de formulario de candidaturaPara recibir candidaturas de forma estructurada y legal.
Plantilla de formulario de pedidoPara aceptar pedidos sin tener tienda online.
Plantilla de pedido de comidasPara recoger menús, raciones y alérgenos.
Plantilla de lista de participantesPara registrar la asistencia y exportarla como lista.
Plantilla de lista de invitadosPara reunir confirmaciones, acompañantes y menús.
Plantilla de ficha de datos del empleadoPara pedir los datos maestros de una nueva incorporación.
Plantilla de cuestionario de anamnesisPara recoger la historia clínica antes de la cita.
Plantilla de autorización de imagenPara conseguir el consentimiento de fotos y vídeos.
Plantilla de consentimiento de protección de datosPara obtener un consentimiento conforme al RGPD.
Plantilla de lista de incorporaciónPara documentar la llegada de un fichaje paso a paso.
Plantilla de votación en líneaPara votar en secreto en tu asociación o equipo.
Plantilla de formulario de feedbackPara reunir elogios, críticas y sugerencias en un sitio.
Plantilla de formulario de reclamaciónPara registrar reclamaciones con el defecto y la solución deseada.
Plantilla de alta en la newsletterPara captar suscriptores con doble opt-in.
Plantilla de formulario de contactoPara recibir solicitudes con los datos mínimos.
Plantilla de encuesta de fechasPara cerrar una fecha rápido con tu equipo.

Otras encuestas

Trece plantillas recogen los casos que no encajan en ninguna categoría anterior, desde la consulta médica hasta el ayuntamiento. Las tienes en las plantillas para otras encuestas.

PlantillaPara qué sirve
Plantilla de satisfacción de los pacientesPara medir la satisfacción en tu consulta.
Plantilla de encuesta tras una hospitalizaciónPara preguntar a los pacientes tras el alta.
Plantilla de encuesta a los socios de una asociaciónPara conocer qué esperan tus socios.
Plantilla de encuesta a personas voluntariasPara saber qué motiva y qué cansa al voluntariado.
Plantilla de encuesta de participación ciudadanaPara recoger la opinión de la ciudadanía sobre su municipio.
Plantilla de evaluación de seminarios y formacionesPara medir la transferencia de lo aprendido al trabajo.
Plantilla de valoración del tallerPara valorar un taller nada más terminarlo.
Plantilla de evaluación del formadorPara evaluar a formadores por áreas de competencia.
Plantilla de formulario de valoraciónPara cualquier valoración que necesites adaptar rápido.
Plantilla de ideas y propuestas de mejoraPara canalizar las propuestas de tu equipo o tu clientela.
Plantilla de evaluación de proveedoresPara evaluar proveedores según la norma ISO 9001.
Plantilla de encuesta de satisfacción (general)Para un análisis de importancia y desempeño.
Plantilla de catálogo de preguntasPara tomar bloques de preguntas ya contrastados.

Conclusión

Una plantilla de cuestionario no te ahorra pensar, pero sí el formato, y esa es la parte que más tiempo se lleva. Coge el modelo que más se acerque a tu caso, recorta sin miedo y escribe tú la introducción. Que al final imprimas o preguntes online lo decide una sola cosa: quién ordena después las respuestas.

La mejor plantilla es aquella de la que al final se ha borrado la mitad.

Cómo seguir


¿Mejor digital desde el principio que teclear después?

Con empirio.ai, una herramienta de encuestas online de Alemania, pasas una de estas plantillas a una encuesta online en pocos minutos y recibes la evaluación de forma automática. Crear una encuesta gratis

Preguntas frecuentes

En esta página tienes seis plantillas de cuestionario en formato Word para descargar gratis, entre ellas modelos de encuesta a empleados, encuesta de clientes, formulario de feedback y preguntas demográficas. Los archivos están en alemán y sirven como plantilla de estructura. Se abren y se editan en Word, Pages y cualquier programa de oficina habitual. No hace falta registrarse.

Lo más rápido es partir de una plantilla. Descargas un modelo que encaje, quitas las preguntas que no sirven a tu objetivo y añades una o dos propias. Si no quieres teclear las respuestas a mano, pasas la plantilla a una herramienta de encuestas y dejas que la evaluación se genere sola.

Para un cuestionario impreso, Word o Pages son más que suficientes, y los dos abren sin rodeos las plantillas de esta página. En cuanto esperas más de un puñado de respuestas, una herramienta de encuestas online te ahorra mucho trabajo, porque las respuestas se registran y se evalúan directamente.

En Word hay dos caminos. Para el cuestionario en papel, insertas casillas de verificación como símbolo, imprimes el documento y lo repartes. Para el cuestionario digital, activas el modo desarrollador y usas elementos de formulario reales, como casillas y botones de opción. En la práctica, la variante impresa está bastante más extendida.

Al menos tres cosas. Primero, la introducción, con el motivo de la encuesta, la duración y el uso que darás a las respuestas. Segundo, las preguntas: quita todo lo que no aporte a tu objetivo. Tercero, el tratamiento, porque una plantilla de usted suena rara enseguida en un equipo que se tutea.

Como regla general, de cuatro a seis bloques temáticos con tres a cinco preguntas cada uno. Los cuestionarios cortos se completan de forma más íntegra y más sincera que los largos. Quien quiere preguntarlo todo acaba con menos respuestas aprovechables que quien se limita a lo necesario.

La plantilla de Word encaja si preguntas en persona, imprimes o llegas a pocas personas. Ten en cuenta que los archivos están en alemán. Una encuesta online merece la pena en cuanto quieres evaluar las respuestas, porque te ahorra el tecleo y genera los gráficos sola. Los dos caminos parten de la misma plantilla.

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